左圖是美國勞動市場的摘要。灰色線顯示失業率，紫色線顯示時薪年度變化。過往兩個指標的關係清晰。在失業率下跌，勞動市場緊俏時，由於僱主需要支付更高薪酬吸引員工，平均時薪以更快速度上漲。右圖中，灰色線代表JOLTS職位空缺（代表勞工需求）對失業人數（代表勞工供應）之比率。在實施疫情防控措施之後，灰色線快速上升，反映近期勞動市場日趨緊俏，出現供不應求的情況。紫色線顯示民間勞動參與率，在過去二十年呈下降趨勢。此數據僅僅較疫情時的低谷輕微回升，仍低於疫前水準，這是目前勞動市場緊俏的部分原因。